Đổi mới tư duy, nâng tầm vị thế, hướng tới Đại học xanh, số và sáng tạo

Đại hội diễn ra trong bối cảnh cả nước đang nỗ lực triển khai Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng, ngành Giáo dục tích cực đổi mới quản trị, đẩy mạnh tự chủ đại học, chuyển đổi số và hội nhập quốc tế sâu rộng. Đây là nhiệm kỳ có vai trò đặc biệt quan trọng trong việc xây dựng Đại học Thái Nguyên trở thành đại học trọng điểm của khu vực Trung du và miền núi phía Bắc.

Trình bày báo cáo tại Đại hội, lãnh đạo Công đoàn Đại học Thái Nguyên khẳng định: Giai đoạn 2023–2025, Công đoàn Đại học đã bám sát chỉ đạo của Công đoàn Giáo dục Việt Nam và Đảng ủy Đại học Thái Nguyên, triển khai hiệu quả Nghị quyết Đại hội VI, đạt nhiều kết quả đáng ghi nhận.

Công tác chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của viên chức, người lao động được ưu tiên hàng đầu. 100% viên chức, người lao động trong toàn Đại học được phổ biến chủ trương, chính sách của Đảng, Nhà nước và ngành Giáo dục; các Công đoàn cơ sở phối hợp chặt chẽ với chính quyền tổ chức Hội nghị viên chức, người lao động đúng quy định; xây dựng và thực hiện tốt quy chế dân chủ cơ sở.

Phong trào thi đua yêu nước được tổ chức theo hướng thiết thực, hiệu quả. Hệ thống Công đoàn trong toàn Đại học đã khuyến khích mạnh mẽ các sáng kiến, sản phẩm nghiên cứu khoa học ứng dụng, cải tiến kỹ thuật trong giảng dạy, quản lý và phục vụ đào tạo. Nhiều gương điển hình tiên tiến, cá nhân xuất sắc được phát hiện, bồi dưỡng, tôn vinh kịp thời; hoạt động thi đua, khen thưởng tiếp tục đổi mới theo hướng công bằng, minh bạch.

Công tác xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh được chú trọng. Đội ngũ cán bộ công đoàn được đào tạo, bồi dưỡng về kỹ năng, nghiệp vụ; phương thức điều hành được đổi mới; ứng dụng công nghệ thông tin được tăng cường. Công tác phát triển đoàn viên đạt kết quả tích cực; trên 95% nữ viên chức, người lao động đạt danh hiệu “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”.

Những kết quả đó cho thấy vai trò của Công đoàn Đại học Thái Nguyên ngày càng được khẳng định, đóng góp quan trọng vào sự phát triển chung của toàn Đại học.

Đổi mới tư duy, nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn

PGS.TS. Nguyễn Thanh Hà nhấn mạnh: “Đại hội Công đoàn Đại học Thái Nguyên khóa VII là Đại hội của đổi mới tư duy, của tinh thần đoàn kết, dân chủ, kỷ cương, đổi mới và phát triển. Công đoàn Đại học phải tiếp tục nâng cao chất lượng hoạt động trong bối cảnh tự chủ đại học, chuyển đổi số, hội nhập quốc tế ngày càng sâu rộng.”

Theo Chủ tịch Công đoàn Đại học, nhiệm kỳ tới đặt ra yêu cầu xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn có bản lĩnh chính trị, phẩm chất đạo đức và năng lực chuyên môn vững vàng; đồng thời tập trung thực hiện các nhiệm vụ trọng tâm như đánh giá kết quả giai đoạn 2023–2025, xác định mục tiêu, giải pháp nhiệm kỳ 2025–2030 và bầu Ban Chấp hành khóa mới đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ thời kỳ mới.

Với mục tiêu xây dựng Đại học Thái Nguyên trở thành Đại học xanh, Đại học số và Trung tâm đổi mới sáng tạo của khu vực, Đại hội xác định định hướng công tác công đoàn trong nhiệm kỳ mới với những trọng tâm bao gồm: Đổi mới nội dung, nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn ở tất cả các cấp; xây dựng bộ máy tinh gọn, hiệu quả. Thực hiện tốt vai trò đại diện, chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho viên chức, người lao động; phát huy dân chủ, duy trì quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ.

Tham gia xây dựng, phát triển đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục, đào tạo cán bộ công đoàn có năng lực, bản lĩnh, uy tín. Tăng cường chuyển đổi số trong hoạt động quản lý, điều hành và truyền thông công đoàn.

Xây dựng môi trường giáo dục văn hóa, ứng xử văn minh, thân thiện, khuyến khích sáng tạo và phát huy tối đa năng lực của viên chức, người lao động. Đây là những định hướng quan trọng, góp phần đưa Đại học Thái Nguyên trở thành đại học trọng điểm của khu vực và cả nước.

TS. Nguyễn Văn Tảo, Bí thư Đảng ủy Đại học Thái Nguyên, đánh giá cao nỗ lực và thành tích của Công đoàn Đại học trong nhiệm kỳ qua. Bí thư Đảng uỷ Đại học Thái Nguyên đề nghị Công đoàn các cấp tiếp tục phát huy tinh thần đoàn kết, bám sát nhiệm vụ chính trị, chủ động nắm bắt tâm tư đoàn viên, tăng cường đối thoại và đẩy mạnh chuyển đổi số trong hoạt động công đoàn.

Chủ tịch Công đoàn Giáo dục Việt Nam Nguyễn Ngọc Ân biểu dương Công đoàn Đại học Thái Nguyên đã có nhiều đóng góp thiết thực vào kết quả chung của Công đoàn Giáo dục Việt Nam. Đồng thời, nhấn mạnh tầm quan trọng của việc chăm lo người lao động ở cả tầm chiến lược lẫn các hoạt động cụ thể, thường xuyên.

Đại hội thống nhất thông qua Dự thảo Nghị quyết Đại hội Công đoàn Đại học Thái Nguyên khóa VII. Đại hội đã bầu 15 người vào Ban Chấp hành khóa mới; bầu 8 đại biểu chính thức và 1 đại biểu dự khuyết dự Đại hội Công đoàn Giáo dục Việt Nam lần thứ XVII.